お弟子さんの中には、
名古屋の理美容関係の専門学校の理事長がいます。
年々、美容師になる人が減っているばかりか、
せっかく、資格を取得しても1年どころか、3か月、
あるいはその日にやめてしまう新人美容師がたくさんいるそうです。
理事長の悩みは、何とか離職率を少なくできないか。
試しに四柱推命で教育担当と新人の相性が７０％以上のスタッフを選び、
毎日の運勢に基づいた指導を徹底したところ、
驚くほどやめる新人が減ったようです。
やっぱり人間関係が初めて働く職場では重要で、
相性の悪い教育担当だと長続きしません。
飲食や営業の職場でもこの法則は生かされると思っています。
